Большинство мигрантов работают без заключения трудовых договоров, поэтому они в случае получения производственных травм или увечий, или возможной гибели на рабочем месте не могут рассчитывать на выплату компенсаций.
31-летний Санжар Эргешов в мае погиб на стройке в Санкт-Петербурге. Оставшаяся с четырьмя детьми вдова Жипаргуль Нарбаева не знает, у кого просить о помощи в тяжелой ситуации, когда семья осталась без кормильца:
- Он устроился на стройку всего за 1,5 месяца до гибели, работал допоздна. Просила, чтобы он берег себя, он отвечал, что работа такая и приходится работать до поздней ночи. Когда его придавило металлической конструкцией, то работавшие вместе на стройке люди помогли вытащить мужа из-под нее. У меня четверо детей, младшему всего 4 месяца. Теперь не знаю, что делать. Проконсультируюсь у юристов, когда окажусь там. Если промолчу, на что буду кормить детей?
Коллега Санжара Элмырза Хожабеков рассказал, что они работали на стройке нелегально. Они долго не могли найти работу и только через посредника сумели попасть на стройку:
- Мы с Санжаром где только не поработали. На стройке ждали со дня на день оформления. Объект принадлежит строительным компаниями «БиК», «ЛСК» и «Виндом», точно не знаю, кому из них конкретно. На работу устроились через одного ингуша. Когда вечером возвращались с работы, на Санжара со строящейся по-соседству 18-этажки упал груз.
Консульство Кыргызстана в Санкт-Петербурге помогло с отправкой тела Санжара Эргешева на родину. Помощник почетного консула Азамат Мамышев отметил, что многие моменты в деле о гибели кыргызстанца на стройке пока не выяснены:
- Вопрос выдачи компенсации семье можно решить только через суд. Отправку тела на родину профинансировали компании, которые вели стройку, мы сумели убедить их сделать это. По самому факту смерти нашего соотечественника мы обратились в Следственный комитет с заявлением. Пока неизвестно, возбуждено уголовное дело или нет.
Юрист центра по защите социальных и трудовых прав Ксения Михайличенко пояснила, что в случае гибели человека на производстве необходимо составлять акт с показаниями свидетелей. Дабы работодатель не избежал ответственности прибывшая на место инцидента бригада скорой помощи должна зафиксировать, что сотрудник получил увечья или погиб в рабочее время и на рабочем месте:
- Каждый трудящийся должен знать наизусть статью 227 Трудового кодекса России. Там говорится, как должны расследоваться инциденты на производстве. Российское законодательство одинаково регулирует трудовые отношения как с гражданами России, так и других стран. Если даже отсутствует трудовой договор между работником и работодателем, то на основе показаний коллег можно добиться выплаты компенсации.
Она добавила, что для привлечения работодателя к ответственности или получения компенсации нужно обратиться с составленным со слов очевидцев актом и документом из скорой помощи в местный фонд социального обеспечения, трудовую инспекцию, прокуратуру.
По данным российских властей, за 2015 год поступило более 12 тысяч заявлений о несчастных случаях на производстве. Треть привела к человеческим жертвам. Специалисты уверены, что эти показатели занижены, поскольку данные об инцидентах с мигрантами, как правило, не предаются огласке.
AsE
Перевод с кыргызского, оригинал материала здесь.
