Руководство компании «КТ Мобайл» (дочка АО «Кыргызтелеком») предоставило информацию о сотрудничестве с компанией «Мегаком» (ЗАО «Альфа Телеком»).
Топ-менеджеры компании, которые говорили об очернении в связи с попыткой реализовать проект, не смогли более развернуто и доходчиво его экономически обосновать и рассказать об условиях соглашения.
Ранее сообщалось, что две компании заключили соглашение об совместном использовании частоты, но «КТ Мобайл» решила выйти на рынок в качестве самостоятельного мобильного оператора. Независимые эксперты предупреждают о связанных с коррупцией опасных обстоятельствах при реализации проекта.
Огромные заработные платы
Руководство компании «КТ Мобайл» заявило, что в целях увеличить конкуренцию в стране решила выйти на рынок в качестве четвертого мобильного оператора связи, но перед запуском проекта компания подверглась очернению. Ранее в социальных сетях появилась информация о том, что топ-менеджеры еще не заработавшей компании получают зарплату до 350 тысяч сомов.
Заместитель директора компании «КТ Мобайл» Эрназар Иманкадыр уулу сообщил, что распространенная в социальных сетях информация – ложь, но при этом не продемонстрировал табелей и штатного расписания предприятия.
«Самая высокая зарплата в нашей компании составляет 157 тысяч сомов. Самая маленькая - 35-40 тысяч сомов. Вы должны понимать, что конкуренция на телекоммуникационном рынке сильная. Мы не можем экономить на хороших сотрудниках. За маленькую зарплату знающие свое дело специалисты работать не будут. Наша команда состоит из 27 человек. Действительно, это небольшие ресурсы», - отметил он.
Недопонимание по соглашению
Стало известно, что недопонимание в первую очередь возникло из-за соглашения об использовании частоты, заключенного между «КТ Мобайлом» и «Мегакомом». Эрназар Иманкадыр уулу сообщил, что в соглашении говорится только о том, что они вместе с компанией ЗАО «Альфа Телеком» (Мегаком) будут использовать радиочастоту и делить прибыль.
«В условиях соглашения с «Мегакомом» четко прописано, что «КТ Мобайл» может выходить через частоты как самостоятельный оператор. В этой связи нам непонятно заявление «Мегакома» по поводу оплаченных за использование наших частот 345 млн сомов. Это не так. Кроме того, не правильна позиция «Мегакома» о том, что для совместной реализации проекта требуется 86 млн долларов. Для запуска проекта от «Альфа Телекома» не нужны никакие расходы», - отметил Эрназар Иманкадыр уулу.
ОАО «Кыргызтелеком» объявил тендер на заключение договора о совместной деятельности со своей дочерней компанией - ОсОО «КТ Мобайл». В этом открытом аукционе победила компания «Мегаком» (ЗАО «Альфа Телеком»). Итоги аукциона были объявлены 5 декабря 2018 года, между компаниями был заключен договор, в соответствии с которым «Мегаком» получал право на использование частоты GSM, которой владела компания «КТ Мобайл». За это компания должна была выплатить своему партнеру 345 млн сомов.
КТ Мобайл» планировал выйти на рынок под названием «Салам» в мае. Компания считается частично виртуальным оператором. Как указано в соглашении, «КТ Мобайл» будет работать как самостоятельный оператор, а за использование оборудования будет выплачивать «Мегакому» 67% доходов, ранее рассказал он.
«Мегаком» обозначил свою позицию
Ранее директор по правовым вопросам компании «Альфа Телеком» Айнура Жумашева заявила, что из-за недопонимания придется обсуждать и детально пересматривать условия соглашения:
«Честно говоря, мы немного по-другому представляли совместную работу. «КТ Мобайл» намерен развивать свою сотовую сеть. Он ставит целью стать четвертым сотовым оператором и иметь своих абонентов. То есть, так же, как и мы, другие операторы, он планирует выйти на рынок. Более того, они говорят, что вот-вот уже начнут свою деятельность. Для работы мы должны выделить средства, чтобы не навредить себе, не правда ли? Соглашение составлено на 10 лет. Мы во время участия в аукционе планировали работать на других условиях. Поэтому, чтобы не навредить «Мегакому» и не идти против своих интересов, нам приходится обсуждать и детально пересматривать условия соглашения. Рассматриваются условия, которые будут выгодны и нам, и им. После этого будут определены дальнейшие направления сотрудничества».
Коррупционные риски
Как бы там ни было топ-менеджер компании Эрназар Иманкадыр уулу не дал пояснений по поводу того, каким образом «КТ Мобайл» была создана как ОсОО при ОАО «Кыргызтелеком» с государственной долей. Кроме того, сомнения вызвало и то, что эта компания берет 345 млн сомов у другого государственного предприятия – мобильного оператора «Мегаком», чтобы потратить их на собственное развитие. По заключению главы Антикоррупционного делового совета Нурипы Мукановой, в этом проекте имеются коррупционные риски:
«Раз «Кыргызтелеком» является акционерным обществом, то такой вопрос должны были решать на уровне собрания акционеров и совета директоров. Глава правления не мог все решать по-своему усмотрению. Потому что согласно Закону «Об акционерных обществах», подобные вопросы не могут решаться в одностороннем порядке. Руководитель в данном случае должен был согласовать все с собранием акционеров и советом директоров. Тут имеются коррупционные риски, потому что ОсОО становится владельцем частот, которые являются активами ОАО. Не все ясно и с частной формой этой организации, а также структура ее управления. И непонятно, как при государственном ОАО «Кыргызтелеком» было создано в качестве дочернего общество с ограниченной ответственностью».
Компания «КТ Мобайл» была создана при ОАО «Кыргызтелеком» в 2003 году. Несмотря на владение частотами, из-за нехватки средств ОсОО не могло начать свою работу. Известно также, что за владение лицензиями на частоты компания должна была вносить плату Госагентству связи при Госкомитете информационных технологий и связи, в итоге она уже задолжала 170 млн сомов. Помимо этого, у компании имеются обязательства, что с началом своей деятельности 67% своей прибыли она должна отдавать мобильному оператору «Мегаком». При этом руководство «КТ Мобайл» заверяет, что даже при таких условиях проект окупится в течение 1,5 лет.
JsO/NO
Перевод с кыргызского. Оригинал статьи здесь.
