Мы поговорили с программистами, работающими в этой отрасли, о вкладе в экономику Кыргызстана.
В Кыргызстане много программистов, работающих на себя
37-летний Алтынбек Усенбеков работает в авторитетной в США IT-компании Evernote. Сам живет в Бишкеке. В этом году будет десять лет как Алтынбек трудится в этой сфере. Его основная работа – разработка программного обеспечения.
«Я работал с турецкими компаниями 7 лет. Сейчас работаю в IT-компании из США. Пандемия коронавируса научила иностранные компании работать удаленно. Ранее они не обращали внимания на такие условия. Удаленная работа выгодна и для них. Например, минимальная зарплата IT-специалиста, живущего в США, составляет 10 тысяч долларов. Но специалистам, которые проживают в таких как Кыргызстан странах и делают ту же работу, платят максимум 3000 долларов. IT-специалист в Кыргызстане соглашается на это и работает. Поэтому потенциал этой отрасли в Кыргызстане высок», - говорит Усенбеков.
В Кыргызстане десятки IT-специалистов, которые, как Усенбеков, работают из дома. Многие из них не хотят открыто говорить о своих заработках. По словам Усенбекова, зарплата начинающего специалиста в IT-сфере начинается с 300 долларов. В зависимости от сложности работы и опыта заработная плата может достигать 10 тысяч долларов.
Сообщается, что в стране около десяти тысяч программистов, работающих с иностранными компаниями. В год в среднем они зарабатывают 20 тысяч долларов.
IT-специалисты привлекают инвестиции в Кыргызстан
Из года в год в Кыргызстане растет число специалистов в сфере информационных технологий, также становится больше предпринимателей, рассматривающих бизнес в отрасли как прибыльный.
Например, недавно кыргызстанская компания Namba Group встречалась с представителями международного финансового центра «Астана» в Казахстане и привлекла в IT-отрасль инвестиции в 1 млн долларов. На эти средства она намерена запустить онлайн-приложение, которое объединит все службы и платежи.
Основатель компании Аман Тентиев рассказал о предстоящей работе:
- Мы разработали проект Namba One. На основе этого будет разработано мобильное приложение. Туда будут включены все сервисные услуги в Кыргызстане. Все средства, упомянутые выше, будут полностью направлены на разработку этого проекта. Туда включены зарплата программистов, технические расходы и маркетинг. При разработке приложения работой будут обеспечены сто человек. Кроме того, вслед за этим приложением работой будут обеспечены десятки водителей такси и курьеров по доставке еды. Развивая IT-сферу, мы выплачиваем зарплату не только сотрудникам, но и налоги государству и производим социальные выплаты.
Прибыль резидентов Парка высоких технологий только растет
Резиденты Парка высоких технологий, объединяющего IT-специалистов Кыргызстана, только в третьем квартале 2021 года заработали 549 млн сомов. По сравнению с аналогичным периодом прошлого года показатели выросли на 87%.
Этот парк экспортирует свои услуги и уже три года получает прибыль свыше одного миллиарда сомов. Например, выручка за 9 месяцев только этого года составила 1 млрд 357 млн сомов. Это на 10% больше заработанного за весь прошлый год.
Услуги резидентов были экспортированы в такие страны как США (на 169 млн сомов), Россия (72 млн сомов), Казахстан (69 млн сомов) и Кипр (64 млн сомов).
Число сотрудников компаний-резидентов ПВТ достигает 1176 человек, зарплатный фонд составляет 199 млн сомов, выплаты владельцев патентов выросли до 63 млн сомов.
Подоходный налог программистов составил более 9 млн сомов, социальные выплаты - свыше 6 млн сомов.
Парк высоких технологий был учрежден в 2013 году, тогда доходы его членов составили всего 14 млн сомов. За 7 лет доходы выросли в десять раз.
Компании, зарегистрированные в этой организации, оказывают все услуги в IT-отрасли. Основную долю доходов занимают разработка программ и их продажа. Кроме того, там создают компьютерную анимацию, интерактивные сервисы и оказывают поддержку через call-center.
Руководитель Парка высоких технологий Чубак Темиров рассказал о налоговых выплатах IT-специалистов:
- В-первую очередь парк стремится помочь компаниям, работающим в IT-отрасли, получить налоговые льготы. Потому что резиденты, которые становятся нашими членами, получают налоговые льготы на основе закона «О Парке высоких технологий». Точнее, на налоги уходит только 1% от всего заработка. Кроме того, за членство в Парке высоких технологий платят 1% от годового оборота.
Парк высоких технологий намерен к 2030 году довести число программистов до 50 тысяч, а финансовые показатели - до миллиардов долларов.
Востребованность кыргызстанских IT-специалистов
В Бишкеке 9-10 ноября прошел Евразийский форум StrategEast, где известная международная IT-компания EPAM Systems заявила о намерении открыть свой офис в столице Кыргызстана. Компания занимается инновационными разработками и продает их в США и странах Европы и Азии.
Руководитель Парка высоких технологий Чубак Темиров отмечает, что если EPAM Systems откроет свой офис, то около 1000 человек в Кыргызстане будут обеспечены работой.
«Компания EPAM Systems работает на пяти континентах мира, там трудятся более 40 тысяч сотрудников. Если они откроют офис в Кыргызстане, то станут резидентами парка. Это принесет пользу и нашей репутации», - считает Темиров.
На Евразийском форуме StrategEast, впервые проведенном в Бишкеке, более 150 представителей индустрии информационных технологий поделились своим опытом.
Многие доноры во время форума заявили о своей готовности поддержать IT-проекты в Кыргызстане.
Венчурный фонд Catapult отметил, что создан специальный фонд по поддержке стартапов в IT-сфере. Капитал составит 100 млн долларов. Фонд создан для стран Центральной Азии. Но 50% ресурсов будет направлено на стартапы в Кыргызстане.
Бывший руководитель Парка высоких технологий Алтынбек Исмаилов
отмечает, что кыргызстанские разработчики становятся все более востребованными:
- Мы видим, как IT-специалисты из Кыргызстана работают в крупных мировых компаниях. В той же компании EPAM Systems работает около 100 кыргызстанцев. Если в Бишкеке откроется их офис, то еще тысяча программистов получат возможность устроиться туда на работу.
Отношение правительства к IT-отрасли
В начале мая пять государственных предприятий, связанных с высокими технологиями, были расформированы, вместо них было образовано Министерство цифрового развития.
Но в новый состав кабинета министров 12 октября ведомство не было включено. По словам председателя кабмина Акылбека Жапарова, министерство было расформировано из-за того, что не смогло добиться каких-либо результатов в своей деятельности.
Президент Садыр Жапаров 26 октября в целях изменения некоторых своих решений подписал указ и включил в состав кабинета министров Министерство цифрового развития. Ведомство будет заниматься цифровизацией, разработкой и реализацией государственной политики в области электронного управления.
Специалист по информационным технологиям Азис Абакиров считает важной для государства работу такого министерства.
«Министерство цифрового развития должно реализовать крупные проекты в стране. Необходимо обеспечить Интернетом регионы. Взять в свои руки цифровое обслуживание. Работающие на себя IT-специалисты не особо нуждаются в поддержке правительства. Им нужна только свобода и моральная поддержка. Если нет препятствий для работы, то остальное они сами сделают. Да и без этого некоторые программисты экспортируют свои услуги в другие страны и вносят свой вклад в экономику Кыргызстана», - отмечает эксперт.
В последние годы растет число мигрантов, которые идут в IT-отрасль. Некоторые устроились работать в такие крупные компании как Google, Microsoft, а другие открывают свои фирмы для сотрудничества с мировыми компаниями. Они привлекают соотечественников в эту отрасль и помогают получить им образование. Кроме того, переводят крупные денежные средства на родину.
Перевод с кыргызского, оригинал статьи здесь
Форум Facebook